en de fr es

Home Alfabet Categorieën Link aanmelden Link wijzigen Adverteren Login Contact

Algemene voorwaarden

Daarna moet je de algemene voorwaarden van toepassing verklaren op de overeenkomst die je met de klant aangaat. Dat kun je bijvoorbeeld doen door in de offerte te vermelden dat de algemene voorwaarden van toepassing zijn. Tenslotte moet de andere partij nog akkoord gaan met de voorwaarden. Schriftelijk expliciet akkoord geven is daar een voorbeeld van. Dat kan ook door mondeling akkoord te gaan met de voorwaarden. Het niet negatief reageren op de algemene voorwaarden is zelden aan te merken als het wel akkoord gaan met de voorwaarden.

  • Advies concurrentiebeding
  • Modelcontract

Arbeidsongeschiktheid

Ziek zijn is voor de meeste mensen niet iets raars. Je bent dat vaak wel een aantal dagen per jaar. Het kan dan gaan om iets van korte duur zoals de griep of een korte ziekenhuisopname. In sommige gevallen is iemand voor lange tijd ziek.

  • Arbeidsrecht
  • Insolventie

Arbeidsrecht

De arbeidsmarkt veranderd onwijs vlug. Het arbeidsrecht verandert hierdoor ook heel snel. Om ervoor te zorgen dat je altijd op de hoogte bent van de meest recente arbeidsrechtelijke ontwikkelingen, lees je hieronder de laatste artikelen op het gebied van arbeidsrecht.

  • Aansprakelijkheidsrecht
  • Zzp overeenkomst opstellen

Contracten opstellen

Het is van belang om afspraken goed op schrift te zetten. Het op laten stellen van een goede overeenkomst is daarom belangrijk. In een overeenkomst is het van belang dat alle juridische afspraken correct worden opgenomen. Niet leuke verrassingen voorkom je op deze manier. Daarnaast kun je met de overeenkomst bewijzen wat er is afgesproken als er onverhoopt toch ruzie is ontstaan.

  • Juridisch advies amsterdam
  • Wat is een betrokkene?

Contractenrecht

Iedereen heeft in het dagelijks leven te maken met contracten. Een goed contract voorkomt veel onduidelijkheid, geschillen en dus kosten. Vertrouwen is belangrijk bij het doen van zaken. Afspraken goed en helder vast leggen is naast vertrouwen van belang. Het gebeurt regelmatig dat de afspraken niet correct worden nageleefd omdat het in de onderhandelingsfase niet goed duidelijk is geworden wat iedereen nu precies wil afspreken. Onenigheid komt vaak voor als men niet correct vastlegd wat men wil afspreken, ookal is het wel helder wat men had willen afspreken. 

  • Algemene voorwaarden laten opstellen
  • Ontslagprocedure kantonrechter

Juridisch advies inwinnen

Een passend juridische dienstverlening is erg belangrijk voor organisaties. Bij vrijwel alle beslissing spelen juridische overwegingen een belangrijke rol. Het is goed om juridisch hulp in te schakelen wanneer je juridische vragen hebt of een conflict. Je lost zo conflicten en juridische vragen snel en kundig op.

  • Internationaal handelsrecht
  • Transitievergoeding berekenen

Rechtsgeldige overeenkomst

Men zegt vaak dat belofte schuld maakt. Is dat wel echt zo? In het dagelijks leven is het vrij makkelijk. Je belooft jouw partner om dit weekend toch echt de tuin aan te vegen. Alle betrokkenen weten dat er wat van elkaar wordt verwacht. Dat wat er is afgesproken. Maar heb je dan nu een geldig overeenkomst?

  • Juridische blogs

Regels voor e-mailmarketing

Er is zowat geen marketeer die het belang van e-mail als onderdeel van de marketingstrategie zal ontkennen. Dat is niet zo gek, het is een makkelijke manier om mensen te bereiken. Je hebt toch al het mailadres. Waarom zou je die dan niet in een funnel of op een mailinglijst plaatsen?

  • Juridisch advies bedrijven
  • Juridisch advies relatiebeding

Vaststellingsovereenkomst

Zijn er dan geen nadelen voor jou als werkgever? Er is iets waar je op moet letten. Normaal gesproken geldt afspraak is afspraak. Dat geldt dus ook ook voor een beëindigingsovereenkomst. Je kunt later niet terug komen op dat je hebt afgesproken om met wederzijds goedvinden zonder elkaar verder te gaan. Hier is een uitzondering op. De wetgever heeft namelijk bepaald dat de vaststellingsovereenkomst door de werknemer wel herroepen kan worden. In de overeenkomst moet zijn opgenomen dat de werknemer de overeenkomst kan herroepen. In dat geval heeft hij 14 dagen de tijd om het contract te herroepen als hij dat wil. Wordt herroeping niet in de overeenkomst genoemd, dan heeft de werknemer eenentwintig dagen de tijd om het contract te herroepen. Voor het herroepen van de overeenkomst is geen reden nodig.

  • Jurist amsterdam
  • Vennootschapscontract

Vennootschap onder firma

Het voordeel van begeleiding bij het opstellen van een vof contract is dat je zeker weet dat je alle belangrijke onderwerpen hebt besproken. Hierdoor hoef je niet zelf alles te bedenken. Jullie worden door een juridisch expert aan de hand van een checklist meegenomen langs alle punten die je moet opnemen in het contract. Uiteraard is er voldoende ruimte om andere afspraken te maken. Een van de belangrijkste voordelen van begeleiding in dit traject is dat je een juridisch expert hebt die advies kan geven over alle vragen die hebt over het opstellen van een vennootschap onder firma overeenkomst.

  • Contract beëindigen
  • Vof contract opstellen
© 2006-2025 Linkhotel.nl | Pagina maken | Algemene voorwaarden | Contact